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如何去提高中学生学生团员的素质

作者: admin 时间: 2017-12-22 13:21 点击:

青年兴则国兴,青年强则国强;但同时也应该看到,;面对复杂多变的新形势和日益繁重的新任务,一些青年;质还不完全适应客观需要;如何来提高团员青年的素质呢?我认为应该注意以下几;第一,建立有效机制,强化团员意识;我们知道,我们公司的绝大部分青年都是团员,“;全员团员”;的现象在社会上也十分普遍,;这就让难让团员们产生团员的优越感和认同感;党员

 

 

《如何提高团员素质》

青年兴则国兴,青年强则国强。青年无疑是整个社会、国家、民族发展的决定性力量。随着一大批优秀青年走上历史的舞台,我们看到青年对社会、 国家、民族的发展做出了巨大的 贡献。

但同时也应该看到,

面对复杂多变的新形势和日益繁重的新任务, 一些青年的自身素

质还不完全适应客观需要。 那么在新时期,

如何来提高团员青年的素质呢?我认为应该注意 以下几个方面。

第一,建立有效机制,强化团员意识。

我们知道,我们公司的绝大部分青年都是团员, “

全员团员 ”

的现象在社会上也十分普遍,

这就让难让团员们产生团员的优越感和认同感。 另 外,

党员的身份明显对于团员青年更有吸引力和感召力。 很多青年要求积极入党, 而优秀的

青年才可以入党,两厢比较,更加凸显团员身份缺乏荣誉感, 导致团员意识更加淡薄。 团员

意识的淡薄直接关系到团员各种素质的提高。 而如何改变这一现状呢?这就要求: 一、 可通

过开展重温入团誓词主题活动, 相互交流,

使广大团员明确团员的权利和义务, 增强团员意 识,

让青年为自己是团员而自豪, 确立团员的荣誉感。

二、

建立竞争激励机制。 通过评选 “ 优

秀团干部、优秀团员 ” , “

青年文明号 ”

等各种评优创先活动,树立和表扬先进典型,激励企 业团干部不断自我超越,奋发向上。三、建立健全 “ 推优 ” 机制 。

团支部推优的过程必须做到 公正公平严明,

对推选出来的团员要做到一个长时期的公示和考核评价, 只有真正积极主动、 乐于奉献、

群众基础好的青年才能发展为青年党员, 才可以选配到青年干部的领导岗位上来。

我们全市电力系统要以共青团标准化管理年为契机, 切实加强和改进团的自身建设, 为青年

的成长提供一个良好的环境。

第二抓好“团建”,将提升团员青年素质与服务青年成长成才、促进公司经营发展结合起来。

加强组织建设,在建设 “

一强三优 ”

现代公司过程中,可加强对青年的引导,深化青 年团员在 “

责任铸金牌、青年争先锋

中的生力军、突击队和排头兵作用,提高青年的业务素

质。以团校为主阵地,举办公司团干部培训班,组织团干部系统学习, 帮助公司团干部提高 政治理论素质,

增强工作责任感和主动性, 提高实际工作能力,

起到影响和带动青年成长的 作用。

还要创新工作方式和活动思路, 增强活动的思想性、 教育性、

趣味性和参与性, 从 “ 强

行参加 ” 变成 “

我要参加 ”

。团组织策划活动前期,一定要充分调研,不能闭门造车,要深入 了解当代青年团员特点, 找准兴趣点和教育点, 充分调动青年的积极性。 通过开展贴近生活、

贴近现实的团学活动来吸引团员参加。 群策群力,

让青年团员既是活动的参加者, 同时也是

活动的策划者,

这样才能让我们的活动真正让青年喜闻乐见、 主动参与,

才能真正达到活动

的教育和感化作用,于无形之中达到提高青年自身素质的目的。 第三 、

结合企业文化建设,加强精神文明建设。 现在国网公司系统正在开展企业文 化 “

四统一 ”

和推广 “

国家电网 ”

品牌标识的企业文化建设活动。我公司可以以此为契机,把发

展积极向上的企业文化与企业精神文明建设有机结合起来,广泛开展创建 “

文明标兵 ” 、 “ 文

明班组 ” 和 “

年度文明职工 ”

等活动,在树立良好的企业形象,促进企业健康发展的同时,有

益于青年培养职工良好的思想素质,净化职工的心灵,形成自我管理和自我教育。

第四、青年团员要树立终生学习的观念,强化责任感和使命感。

毛泽东同志多次说过: “

以其昏昏,使人昭昭是不行的。 ”

邓小平同志也说过: “

不注意 学习,

忙于事务,

思想就容易庸俗化。 如果说变质,

那么思想的庸俗化就是一个危险的起点。 ”

青年时期是人生历程中最宝贵的一段年华, 青年团员务必好好珍惜, 下苦功夫养成刻苦学习 的好习惯,

倍加珍惜青春年华,

牢固树立终身学习的观念,以时不我待的责任感, 以只争朝

夕的紧迫感,

如饥似渴地学习科学文化和专业知识, 刻苦钻研和掌握岗位技能, 全面提高自 身素养,

成为不断推进自主创新的新生力量和中坚力量。 历史赋予我们党的伟大使命必将落 在一代又一代青年同志身上,

团组织要加强指导青年做好自身的职业生涯规划和成才目标方 案,

在广大团员青年中深入开展政治理论、 团员意识和民主法制教育, 引导团员青年树立正

 

确的人生观、世界观、价值观,提高他们的思想觉悟和业务素质,强化执行力,提高责任感

意识,培养青年报效祖国的使命感。

第五、围绕企业生产经营,促进自身成长 。团组织要把服务青年成长成才与促进企业 中心工作有机结合,在调动职工积极性、增强企业凝聚力等方面积极做好工作。 ( 1 )

、主动

适应青年需求,

积极开展各项健康向上的文体活动, 塑造青年职工的良好道德品质和精神面

 

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